놓치면 후회할 청년 지원 제도, 청년일자리도약장려금 지금 바로 확인하기(+2025년)

"취업만 하면 돈을 준다고?"
네, 맞습니다. ‘청년일자리도약장려금’은 정부가 청년의 취업을 돕고, 중소기업의 인력 부족을 해결하기 위해 만든 제도입니다. 중소기업에 취업한 청년에게 최대 480만 원, 기업에게는 최대 720만 원까지 지원 받을 수 있습니다.

 

 

 

 

 

청년은 일자리를 얻고 돈도 받을 수 있고, 기업은 인건비 부담을 덜 수 있는 1석 2조 혜택이죠.

2025년 현재, 청년일자리도약장려금은 한층 더 확대되어 청년 본인에게도 현금으로 최대 480만 원을 지급합니다. 취업을 고민하고 있다면 지금이 기회입니다. 지금 당장 확인하지 않으면, 연간 예산 조기 소진으로 기회를 놓칠 수도 있습니다.

목차

1. 청년일자리도약장려금이란?
2. 누가 지원받을 수 있을까?
3. 얼마를 받을 수 있을까?
4. 신청은 어떻게 하는 걸까?
5. 지원받기 위해 꼭 알아야 할 조건은?
6. 지금 꼭 알아야 하는 이유

 

청년일자리도약장려금이란?

‘청년일자리도약장려금’은 정부가 주도하는 청년 취업 지원 정책입니다. 특히 장기간 취업을 못한 청년이나 중소기업 취업을 고려하고 있는 이들에게 실질적인 혜택을 제공합니다. 단순한 교육 훈련이 아닌, 실제 일자리에 취업하고 일정 기간 근속하면 현금으로 장려금을 받을 수 있는 제도라는 점에서 많은 청년들이 주목하고 있습니다. 다들 받아가는 지원금, 나만 놓칠 수는 없죠!

2025년부터는 혜택이 한층 강화되어 청년 본인에게도 장려금이 직접 지급됩니다. 이전에는 기업에게만 지원금이 지급되었지만, 청년의 근속을 유도하기 위해 청년 장려금 제도가 신설된 것입니다. 나도 받을 수 있는지 확인해보시고 이번 기회에 혜택 받으시길 추천드립니다.

→ 청년일자리도약장려금 신청하기 ←

 

누가 지원받을 수 있을까?

대상	상세 조건
청년	- 만 15세 이상 34세 이하 - 유형Ⅰ: 4개월 이상 실업자, 고졸 이하 학력자 등 - 유형Ⅱ: 제조업, 건설업, 음식·숙박업 등 인력난 업종에 취업한 경우 자격 제한 없이 가능
기업	- 5인 이상 중소기업 또는 중견기업 - 고용보험에 가입된 사업장 - 고용부 사업 참여 신청 후 청년 정규직 채용

※ 단, 단기 계약직이나 파견·용역 형태의 고용은 해당되지 않으며, 반드시 정규직으로 채용되어야 합니다.

 

얼마를 받을 수 있을까?

대상	지원 내용	조건
기업	청년 1인당 월 60만 원씩 최대 12개월, 총 720만 원	청년 고용 후 6개월 이상 고용 유지
청년 (유형Ⅱ)	18개월 근속 시 240만 원 24개월 근속 시 추가 240만 원 (총 480만 원)	동일 사업장에서 근속 기간 충족

청년에게 직접 지급되는 금액은 기존 월급 외에 추가로 받는 현금입니다.

 

신청은 어떻게 하는 걸까?

청년은 별도로 신청하지 않아도 자동으로 지원금을 받으실 수 있습니다. 다만, 기업은 반드시 사전 신청이 필요합니다.

기업 신청 절차

1. 고용노동부 ‘고용24’ 누리집(work24.go.kr)에 접속
2. 사업 참여 신청서 작성 및 제출
3. 승인 후 청년 정규직 채용

→ 고용24 신청하러 가기 ←

청년은 해당 기업에 채용되어 일정 기간 이상 근무하면 자동으로 지원 대상자가 됩니다. 단, 기업이 해당 사업에 참여하고 있어야 합니다.

 

지원받기 위해 꼭 알아야 할 조건은?

 

 

 

• 사전 신청 필수: 기업이 미리 사업에 참여 신청을 해야 합니다.
• 정규직 고용: 계약직이나 단기직은 해당되지 않으며, 정규직 채용이 필요합니다.
• 근속 요건: 청년은 18개월 이상 근속해야 장려금을 받을 수 있습니다.
• 중복 제한: 다른 정부 지원사업과 중복 수혜가 제한될 수 있습니다.

 

지금 꼭 알아야 하는 이유

 

 

• 청년의 첫 취업 기회를 만듭니다: 경력 없는 청년도 실질적 혜택을 받을 수 있습니다.
• 실제 현금 지급: 장려금은 월급과 별도로, 내 통장으로 직접 입금됩니다.
• 기업도 채용에 적극적: 기업도 인건비 일부를 지원받기 때문에 채용 문턱이 낮아집니다.
• 예산 소진 시 조기 마감: 미루다간 신청 기회를 놓칠 수 있습니다.
• 가장 실질적인 정책: 단순 교육이 아닌 ‘일자리+현금지원’이 결합된 강력한 정책입니다.

 

마무리: 지금이 기회입니다

청년일자리도약장려금는 지금 취업을 준비 중인 청년에게 가장 현실적인 지원책입니다. 이왕 취업을 한다면, 정부 지원금까지 받을 수 있는 기업을 선택하는 것이 현명한 선택입니다.

 

청년 본인에게도 최대 480만 원이 지급되니, 지금 바로 참여 기업을 찾아보고 더 늦기 전에 혜택을 챙기세요!